Malakoff Humanis Epsens : focus sur l’épargne salariale et intéressement
MEDEF De L'EST Parisien
Vous souhaitez motiver vos salariés et stimuler la croissance de votre entreprise ? L’intéressement est ce qu’il vous faut !
L’enquête, réalisée auprès de 1.002 salariés en février 2020 par l’association française de gestion financière (AFG), révèle qu’un peu plus de quatre salariés sur dix (43 %) déclarent détenir au moins un dispositif d’épargne salariale. Le plan d’épargne entreprise (PEE) est le plus connu et le plus répandu, devant le plan d’épargne pour la retraite collectif (PERECO). Louisa SOUAR, Chargée d’affaires Epargne retraite et Epargne salariale chez Malakoff Humanis Epsens, fait le point sur le régime de participation et l’accord d’intéressement qui valorisent l’implication des salariés par la distribution d’une partie des bénéfices de l’entreprise.
