Cette mandature ne sera que transitoire et durera un an, le temps de la réforme du réseau et de la décision relative à la nouvelle gouvernance de l’ANACT et de ses agences régionales.

L’ANACT est un établissement public national à caractère administratif placé sous la tutelle du ministre chargé du travail.

Elle a pour mission :

– de contribuer au développement et à l’encouragement de recherches, expériences ou réalisations en matière d’amélioration des conditions de travail ;

– d’appuyer les démarches d’entreprise en matière d’évaluation et de prévention des risques professionnels ;

– d’établir à ces différentes fins toutes les liaisons utiles avec les organisations professionnelles, les entreprises, les établissements d’enseignement et, plus généralement, tout organisme traitant des problèmes d’amélioration des conditions de travail.

Le CA de l’ANACT est composé de 27 administrateurs et autant de suppléants :

– 9 représentants des organisations d’employeurs (dont 5 représentants du MEDEF) ;

– 9 représentants des organisations de salariés ;

– 6 représentants de l’État ;

– 3 personnalités qualifiées en matière de conditions de travail.

Cette mandature donnera lieu à d’importantes décisions sur la gouvernance du réseau ANACT, ce qui implique une disponibilité des administrateurs.

Si vous êtes intéressé(e), nous vous remercions de transmettre votre proposition accompagnée :

– d’un curriculum vitae (mentionnant la date de naissance) ;

– d’une lettre de motivation ;

– du code de déontologie signé et portant la mention « lu et approuvé ».

Veuillez trouver ci-après la fiche correspondant à ce mandat.

Les candidatures devront nous être adressées au plus tard le 8 février 2022.

Le Comité des mandats du 16 février 2022 procédera aux désignations.